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记日喀则地区天龙矿工贸有限公司党支部书记李顺文

发布时间:2019-05-29 02:05 来源:未知 编辑:admin

  天龙矿工贸无限公司简介:日喀则地域天龙矿工贸无限公司前身为日喀则地域矿业开辟经销部。2006年经上级相关部分核准,完成公司鼎新、名称变动为日喀则地域天龙矿工贸无限公司。该公司是日喀则地域四大支柱财产中独一的一家国有矿产企业,停业地址位于日喀则市山东南路3号,公司总资产为5973万元。6年中,该公司上缴各类税费1061万元,每年利润200万元以上。公司现有职工127人,此中正式职工87人,姑且工40人,职工平均春秋32岁,大专文化程度4人,中专9人,高中15人,初中文化以下99人。公司下设五个分公司,即印刷厂、矿业宾馆、医药公司、硼砂加工场、樟木商业批发公司。总公司设有董事长办、书记办、副司理办、工会办、办公室、财政科、出纳室等8个科室,公司内部机构比力健全。公司法人代表索朗本年56岁,中国党员。因为工作成就凸起,2004年索朗被中华总工会授予“全国劳动榜样”获“五一劳动”奖章。2007年索朗被选为日喀则第十一届人大代表和西藏自治区第九届人大代表。

  规范的着装,平实的话语……当记者第一眼看到日喀则地域天龙矿工贸无限公司党支部书记李顺文时,他给人的印象是那么的俭朴和亲热。提起他的名字,天龙人城市由衷地说:“李书记,好样的!他所做的功德,几天几夜也说不完。”

  颠末深切调研,在总健壮践经验的根本上,李顺文的思绪逐步清晰明白:就是要对峙党政分手、连合协作、彼此共同的准绳。他积极支撑企业法人对公司行使应有的权力,在搞好职工政治思惟工作的根本上,积极共同公司法人代表制定和完美企业成长规划和出产运营中的各项决策,为企业的鼎新成长不变献计献策。

  党支部在他的率领下,泛博党员一直站在出产第一线,起到了前锋榜样感化,冲锋在前、吃苦在先,用现实步履表现了“三个代表”主要思惟的内涵。几年来,他一直对峙严酷按党的政策方针和公司的规章轨制处事,在他的率领下,公司党员中没有呈现过一路违规违纪事务。

  每到一个矿区,李顺文都要和大师拉家常,扣问职工的吃、住环境,领会他们的思惟情感。他晓得矿区的前提是艰辛的,只要无微不至地关怀、爱护职工,并在家庭和糊口上给矿工照应,才无愧于作为公司的党支部书记。

  公司的矿区都在高海拔地域,他常年奔波在各矿点,饿了,就吃便利面、糌粑、风干肉;渴了,就喝随身带的水以至是河水。因为常年在外奔波,多年积下的痛风越来越重,可他仍然坚韧不拔。恰是他务实、愿和职工打成一片的作风打动了公司的全体职工,大师的干劲更足了,政治思惟工作收效了,颠末公司全体职工的配合勤奋,公司经济效益发生了翻天覆地的变化。2006年,该公司总资产达到5973万元,6年中上缴各类税费1061万元,每年利润200万元以上。公司呈现出了朝气蓬勃的新景象形象。

  李顺文是一个热爱进修的人,在担任公司党支部书记当前,更是抱着极大的政治热情,高度的义务感、任务感,勤奋进修马列主义、思惟和理论,出格是“三个代表”主要思惟被确立为党的持久指点思惟后,他更以惊人的精神,顽强的意志,废寝忘食地全身心扑到理论进修研究傍边,系统地进修“三个代表”主要思惟和理论、思惟之间的联系,进行逐字逐句的思虑和阐发,又连系西藏现实,进修地方第三、四次西藏工作会,进修区党委和地委、行署的各项方针政策,在维护祖国同一、民族连合上,旗号明显,立场果断地带领全公司职工,同割裂集团作坚定而无力的斗争。

  在选拔、任用干部上,李顺文对峙德才兼备的准绳,出格重视干部的政治立场、思惟质量、带领才能和工功课绩。防止了全面强调春秋和文凭的倾向,使公司德才兼备、年富力强的年轻同志走上了带领岗亭,为公司党支部带领班子培育了后备力量。

  因而,他经常在全体党员和职工中开展艰辛朴实、勤俭节约的宣布道育工作,重温同志的“两个务必”及其布景的爱国主义教育,号召全体党员和职工要进修老一辈革命家的工作作风和革命情操,发扬老西藏精力,激励公司全体职工积极投身于出产扶植的高潮中。

  党的十六大召开后,他又抓住这一进修契机,率领公司全体职工操纵礼拜六、日曜日两天歇息时间进行当真而系统地进修。为了使大师对“三个代表”主要思惟有一个全面的认识和理解,他翻阅各类党建材料,寻找谜底,有时忙到凌晨2点钟都不睡。

  单增是天龙公司部属公司樟木公司的工人,几十年为樟木公司献出了芳华和热血,却至今仍是每月只要300多元工资的姑且工。单增家人多,又有人常年吃药,日子过的很是坚苦。天龙公司归并樟木公司后,领会到单增的环境,在公司班子的关怀下,给单增处理了工作岗亭,使单增成为公司一名正式工人。现在,单增家里的日子是越过好。

  在公司,除了当真做好党员和职工的政治思惟工作外,李顺文还共同企业老总处理了退休和部门职工家眷后代的就业问题,2004年党支部和公司带领班子在山东南路购买地盘,建筑了退休基地,切实处理了退休职工和部门退职职工住房难的问题。

  李顺文还记忆犹新糊口在前提艰辛,家庭贫穷的农牧民群众。一次,公司矿区出差人员前往单元,将公司扶贫点——仲巴县帕江乡夏若村达瓦一家的坚苦环境向李顺文作了报告请示。当听达到瓦一家住在陈旧的帐逢里,糊口靠吃土豆、打猎为生,连饮水都很是坚苦时,心里十分忧伤。

  在第二天的办公会上,李顺文将达瓦一家的环境向公司带领班子作了报告请示,惹起了公司带领班子的高度注重,公司带领班子决定向达瓦一家捐款8万余元,为他家建筑新住房,并决定采办一台价值7000元的手扶拖沓机,协助达瓦一家尽快脱贫致富。

  第二次车队下格尔木,他无论若何也要随车队同业,公司其他同志都劝他留在公司,但他仍是悄然地装着一瓶止痛片上了车。当车队从格尔木回来颠末风火山时,一辆车因机械毛病抛锚了,在海拔4000多米的山上,李顺文痛风病爆发了,他就用冰水吃了几粒止痛片,对峙和补缀工一路用了四个多小时才将车简单修好,在不安心车辆情况下,亲身将病车开到镇上经细心查抄后才安心交给驾驶员。颠末他艰苦地勤奋和行之有效的工作,到昔时12月,车队盈利9万元。

  为了顺应市场的需求,扩大企业的出产规模,使公司硼砂精加工项目能按时投产,2004年4月,李顺文到东北采办一批公司加工场急需的机械设备。他抱着为公司节约每一分钱的目标,在沈阳的大街冷巷徒步走几十公里,到各个工场征询和好商,最终以低于市场的价钱采办了这些机械设备,仅此一项,为公司节约资金达15万元。

  “楷模的力量是无限的”,这句话在公司获得了表现和验证。在他的率领和影响下,天龙矿工贸无限公司上下全体员工都十分兢兢业业,工作起来敷衍了事,把公司和成长与小我的前途紧紧联系在一路,使整个公司连合分歧,朝气兴旺,也因而有了该公司这些年的快速成长。

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